{"id":14875,"date":"2026-04-07T11:23:16","date_gmt":"2026-04-07T11:23:16","guid":{"rendered":"https:\/\/huru.ai\/como-adaptar-tu-cv-a-cada-oferta-de-trabajo\/"},"modified":"2026-04-07T11:23:16","modified_gmt":"2026-04-07T11:23:16","slug":"como-adaptar-tu-cv-a-cada-oferta-de-trabajo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/huru.ai\/es\/como-adaptar-tu-cv-a-cada-oferta-de-trabajo\/","title":{"rendered":"C\u00f3mo Adaptar tu CV a Cada Oferta de Trabajo"},"content":{"rendered":"<div style=\"background-color:#fff4e2;padding:24px 24px 18px 24px;border-radius:10px;margin:25px 0 35px 0;box-shadow:0 2px 16px rgba(251,109,96,0.07);display:flex;align-items:center;gap:20px;\">\n    <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/huru.ai\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/HURU-LOGO.png\" alt=\"Huru logo\" style=\"height:46px;width:auto;vertical-align:middle;\"><\/p>\n<div>\n<p style=\"font-size:18px;color:#2d3748;margin:0;\"><strong>\u00bfQuieres practicar entrevistas y recibir feedback instant\u00e1neo?<\/strong> <br \/> Usa <a href=\"https:\/\/appv2.huru.ai\" target=\"_blank\" style=\"color:#FB6D60;font-weight:600;\">Huru.ai<\/a> gratis: prepara entrevistas ilimitadas y obt\u00e9n retroalimentaci\u00f3n en segundos para convertirte en el candidato que todos quieren contratar. \u00a1Empieza ahora!<\/p>\n<\/p><\/div>\n<\/div>\n<div style=\"background-color: #f8f9fa; padding: 20px 25px; border-radius: 8px; margin: 25px 0;\">\n<h2 style=\"color: #1a202c; border-bottom: 2px solid #FB6D60; padding-bottom: 10px;\">\u00bfPor qu\u00e9 Adaptar tu CV? El Secreto para Superar Filtros y Captar la Atenci\u00f3n<\/h2>\n<p style=\"font-size: 16px; line-height: 1.7; color: #4a5568;\">\u00bfSigues enviando el mismo CV gen\u00e9rico a todas las ofertas de trabajo y esperas resultados diferentes? Esa es la trampa en la que caen el 80% de los candidatos. La personalizaci\u00f3n de tu CV para cada <b>oferta de trabajo<\/b> es la clave para destacar frente a los reclutadores y superar los filtros ATS (Applicant Tracking System). <\/p>\n<p>En este art\u00edculo descubrir\u00e1s c\u00f3mo adaptar tu CV paso a paso, con ejemplos reales, herramientas y estrategias avanzadas para cada tipo de puesto. \u00a1Convierte tu curr\u00edculum en una m\u00e1quina de oportunidades!<\/p>\n<\/div>\n<figure style=\"text-align: center; margin: 30px 0;\">\n  <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/copygram-image-blog.s3.us-east-1.amazonaws.com\/test%2Fadaptar-cv-oferta-trabajo_2.png\" alt=\"Adaptar CV: selecci\u00f3n de la llave adecuada para cada oferta de trabajo\" style=\"max-width: 100%; height: auto; border-radius: 8px; box-shadow: 0 4px 15px rgba(0,0,0,0.1);\"><figcaption style=\"font-size: 14px; color: #718096; margin-top: 10px;\">Adaptar tu CV es como elegir la llave perfecta para cada puerta profesional: precisi\u00f3n y personalizaci\u00f3n marcan la diferencia.<\/figcaption><\/figure>\n<div style=\"background-color: #ffebe6; border-left: 5px solid #FB6D60; padding: 20px; margin: 25px 0; border-radius: 5px;\">\n<h3 style=\"color: #b54b41; margin-top: 0;\">\ud83d\udca1 Key Takeaway<\/h3>\n<p style=\"font-size: 16px; line-height: 1.6; color: #2d3748;\"><b>Un CV adaptado aumenta 3 veces tus posibilidades de ser llamado a entrevista<\/b>. Personalizar tu curr\u00edculum no es opcional, es imprescindible en 2024 para superar la competencia y los filtros autom\u00e1ticos.<\/p>\n<\/div>\n<div style=\"background-color: #f8f9fa; padding: 20px 25px; border-radius: 8px; margin: 25px 0;\">\n<h2 style=\"color: #1a202c; border-bottom: 2px solid #FB6D60; padding-bottom: 10px;\">1. Decodifica la Oferta: Encuentra las Palabras Clave y el ADN del Puesto \ud83d\udd0e<\/h2>\n<p style=\"font-size: 16px; line-height: 1.7; color: #4a5568;\">Antes de tocar una sola l\u00ednea de tu curr\u00edculum, estudia la <b>oferta de trabajo<\/b> como un detective. Estos son los pasos clave:<\/p>\n<ul style=\"font-size:16px;line-height:1.7;color:#4a5568;\">\n<li><b>Lee la oferta varias veces<\/b>. \u00bfQu\u00e9 buscan? \u00bfCu\u00e1les son las funciones, requisitos y competencias repetidas?<\/li>\n<li><b>Subraya palabras y frases clave<\/b> (ejemplo: &#8220;liderazgo de equipos&#8221;, &#8220;manejo de Excel avanzado&#8221;, &#8220;orientaci\u00f3n a resultados&#8221;).<\/li>\n<li><b>Analiza la cultura de la empresa<\/b>: revisa su web, valores y lenguaje para adaptar tu perfil al estilo de la organizaci\u00f3n.<\/li>\n<li><b>Investiga en profundidad<\/b>: busca la empresa en LinkedIn, Glassdoor o Google News para identificar retos, proyectos recientes o tecnolog\u00edas usadas.<\/li>\n<\/ul>\n<div style=\"margin-top:16px\">\n<table style=\"border-collapse:collapse;width:100%;background:#fff;border-radius:6px;overflow:hidden;\">\n<thead style=\"background:#FB6D60;color:#fff;font-weight:bold;\">\n<tr>\n<th style=\"padding:10px;\">Palabra clave<\/th>\n<th style=\"padding:10px;\">Ejemplo en CV<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr style=\"background:#f9fafb;\">\n<td style=\"padding:10px;\">Gesti\u00f3n de proyectos<\/td>\n<td style=\"padding:10px;\">&#8220;Gestion\u00e9 proyectos de mejora continua en el \u00e1rea de log\u00edstica, reduciendo tiempos en un 20%&#8221;<\/td>\n<\/tr>\n<tr style=\"background:#f1f1f1;\">\n<td style=\"padding:10px;\">Trabajo en equipo<\/td>\n<td style=\"padding:10px;\">&#8220;Colabor\u00e9 en equipos multidisciplinarios logrando objetivos conjuntos&#8221;<\/td>\n<\/tr>\n<tr style=\"background:#f9fafb;\">\n<td style=\"padding:10px;\">Excel avanzado<\/td>\n<td style=\"padding:10px;\">&#8220;Manejo experto de Excel para an\u00e1lisis de datos y reportes KPI&#8221;<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table><\/div>\n<p style=\"font-size: 15px; color: #4a5568;\">\ud83d\udca1 Consejo: Usa herramientas de an\u00e1lisis de textos o IA para comparar la oferta con tu CV y detectar brechas. En <a href=\"https:\/\/huru.ai\/es\/como-hacer-un-cv-profesional-que-pase-los-filtros-ats\/\" target=\"_blank\">esta gu\u00eda sobre filtros ATS<\/a> tienes una checklist detallada.<\/p>\n<\/div>\n<div style=\"background-color: #f8f9fa; padding: 20px 25px; border-radius: 8px; margin: 25px 0;\">\n<h2 style=\"color: #1a202c; border-bottom: 2px solid #FB6D60; padding-bottom: 10px;\">2. Personaliza tu Perfil Profesional y Experiencia: \u00a1No M\u00e1s Copias y Pega!<\/h2>\n<p style=\"font-size: 16px; line-height: 1.7; color: #4a5568;\">El resumen profesional y la experiencia laboral son las primeras zonas que mirar\u00e1n los reclutadores y el filtro ATS. Sigue estos pasos para destacar:<\/p>\n<ul style=\"font-size:16px;line-height:1.7;color:#4a5568;\">\n<li><b>Modifica el titular<\/b> de tu CV para coincidir con el cargo exacto de la oferta (ejemplo: &#8220;Analista de Datos&#8221; en vez de &#8220;Analista Junior&#8221;).<\/li>\n<li><b>Ajusta el resumen profesional<\/b> con 2-3 logros que encajen con los requisitos de la vacante.<\/li>\n<li><b>Actualiza responsabilidades<\/b> y logros de tus empleos previos usando los mismos verbos\/nombres que la oferta, pero con ejemplos y cifras propios.<\/li>\n<li><b>Evita copiar el texto literal<\/b> de la oferta: adapta con tu propio lenguaje y experiencias.<\/li>\n<\/ul>\n<div style=\"background-color:#e6f4ff;padding:12px 18px;margin:14px 0;border-left:4px solid #51A1F5;border-radius:4px;\">\n        <b>Ejemplo antes\/despu\u00e9s:<\/b><br \/>\n        <span style=\"color:#697181\">Antes:<\/span> &#8220;Responsable de ventas y atenci\u00f3n al cliente en tienda.&#8221;<br \/>\n        <br \/><span style=\"color:#697181\">Despu\u00e9s:<\/span> &#8220;Increment\u00e9 un 25% las ventas mensuales implementando estrategias de up-selling, alineadas con los objetivos de la empresa.&#8221;\n    <\/div>\n<p style=\"font-size: 15px; color: #4a5568;\">\ud83d\udd17 Profundiza en <a href=\"https:\/\/huru.ai\/es\/como-hacer-un-cv-profesional-que-pase-los-filtros-ats\/\" target=\"_blank\">c\u00f3mo hacer un CV profesional para superar filtros ATS<\/a>.<\/p>\n<\/div>\n<div style=\"background-color: #f8f9fa; padding: 20px 25px; border-radius: 8px; margin: 25px 0;\">\n<h2 style=\"color: #1a202c; border-bottom: 2px solid #FB6D60; padding-bottom: 10px;\">3. Secci\u00f3n de Habilidades: Selecciona y Ordena lo que Importa para Cada Puesto \ud83d\udcbc<\/h2>\n<p style=\"font-size: 16px; line-height: 1.7; color: #4a5568;\">No hace falta listar todo lo que sabes, solo lo que <b>demuestra que eres el mejor para esa vacante<\/b>:<\/p>\n<ul style=\"font-size:16px;line-height:1.7;color:#4a5568;\">\n<li><b>Incluye solo skills relevantes<\/b> para la oferta (div\u00eddelas en t\u00e9cnicas y blandas).<\/li>\n<li><b>Reordena<\/b> las habilidades para que las m\u00e1s importantes aparezcan primero.<\/li>\n<li><b>Usa ejemplos y herramientas concretas<\/b> (&#8220;JavaScript&#8221;, &#8220;Gesti\u00f3n SCRUM&#8221;, &#8220;Comunicaci\u00f3n asertiva&#8221;).<\/li>\n<li><b>Elimina skills irrelevantes<\/b> en cada adaptaci\u00f3n para foco y claridad.<\/li>\n<\/ul>\n<div style=\"margin-top:16px\">\n<table style=\"border-collapse:collapse;width:100%;background:#fff;border-radius:6px;overflow:hidden;\">\n<thead style=\"background:#FB6D60;color:#fff;font-weight:bold;\">\n<tr>\n<th style=\"padding:10px;\">Habilidad<\/th>\n<th style=\"padding:10px;\">\u00bfCu\u00e1ndo incluirla?<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr style=\"background:#f9fafb;\">\n<td style=\"padding:10px;\">Power BI<\/td>\n<td style=\"padding:10px;\">Solo si la oferta pide an\u00e1lisis de datos o reportes<\/td>\n<\/tr>\n<tr style=\"background:#f1f1f1;\">\n<td style=\"padding:10px;\">Idiomas<\/td>\n<td style=\"padding:10px;\">Menciona el nivel solo si es requisito<\/td>\n<\/tr>\n<tr style=\"background:#f9fafb;\">\n<td style=\"padding:10px;\">Resoluci\u00f3n de conflictos<\/td>\n<td style=\"padding:10px;\">\u00datil para puestos de liderazgo, ventas o atenci\u00f3n al cliente<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table><\/div>\n<p style=\"font-size: 15px; color: #4a5568;\">\u2728 Consejo: <b>Menos es m\u00e1s<\/b>. Un CV a medida transmite foco y seguridad. Ampl\u00eda tus capacidades de comunicaci\u00f3n para la entrevista con <a href=\"https:\/\/huru.ai\/es\/como-responder-preguntas-sobre-trabajo-en-equipo\/\" target=\"_blank\">estos consejos de trabajo en equipo<\/a>.<\/p>\n<\/div>\n<div style=\"background-color: #f8f9fa; padding: 20px 25px; border-radius: 8px; margin: 25px 0;\">\n<h2 style=\"color: #1a202c; border-bottom: 2px solid #FB6D60; padding-bottom: 10px;\">4. Ajusta Educaci\u00f3n, Idiomas y Certificaciones seg\u00fan lo que la Oferta Valora \ud83d\udcda<\/h2>\n<p style=\"font-size: 16px; line-height: 1.7; color: #4a5568;\">Si la empresa pide titulaciones o skills concretos, dales visibilidad. Algunas claves:<\/p>\n<ul style=\"font-size:16px;line-height:1.7;color:#4a5568;\">\n<li><b>Coloca estudios o certificaciones relevantes<\/b> antes en la secci\u00f3n.<\/li>\n<li><b>Menciona cursos, bootcamps o diplomas<\/b> si encajan con la descripci\u00f3n del puesto.<\/li>\n<li><b>Incluye idiomas con nivel y certificaci\u00f3n<\/b> solo si lo requieren expl\u00edcitamente.<\/li>\n<li><b>Adapta el formato<\/b>: revisa si conviene m\u00e1s versi\u00f3n cronol\u00f3gica, funcional o combinada.<\/li>\n<\/ul>\n<div style=\"background-color:#e4fbe6;padding:12px 18px;margin:14px 0;border-left:4px solid #24b36b;border-radius:4px;\">\n        <b>Ejemplo:<\/b><br \/>\n        <span style=\"color:#697181\">Oferta pide &#8216;Certificaci\u00f3n PMP&#8217;.<\/span> <br \/>\n        <span style=\"color:#697181\">Incl\u00fayelo en el extracto y en la secci\u00f3n de formaci\u00f3n, con a\u00f1o y entidad.<\/span>\n    <\/div>\n<p style=\"font-size: 15px; color: #4a5568;\">\ud83d\udccc \u00bfTienes dudas sobre c\u00f3mo priorizar tu formaci\u00f3n? Mira <a href=\"https:\/\/huru.ai\/es\/como-prepararse-para-una-entrevista-de-trabajo-paso-a-paso\/\" target=\"_blank\">esta gu\u00eda sobre preparaci\u00f3n de entrevistas<\/a>.<\/p>\n<\/div>\n<div style=\"background-color: #f8f9fa; padding: 20px 25px; border-radius: 8px; margin: 25px 0;\">\n<h2 style=\"color: #1a202c; border-bottom: 2px solid #FB6D60; padding-bottom: 10px;\">5. Formato, ATS y Errores Fatales: Que tu CV No Sea Invisible \ud83d\udea6<\/h2>\n<p style=\"font-size: 16px; line-height: 1.7; color: #4a5568;\">El 70% de los CVs son eliminados antes de llegar a un humano por fallos de formato o falta de coincidencia con la oferta. Evita estos errores:<\/p>\n<ul style=\"font-size:16px;line-height:1.7;color:#4a5568;\">\n<li><b>Guarda siempre en PDF<\/b> salvo que la oferta indique lo contrario.<\/li>\n<li><b>Evita tablas complejas, im\u00e1genes de fondo y columnas excesivas<\/b> que confundan al ATS.<\/li>\n<li><b>Mant\u00e9n la estructura limpia<\/b> (nombre, datos, perfil, experiencia, formaci\u00f3n, skills, idiomas, certificaciones).<\/li>\n<li><b>Verifica el % de coincidencia<\/b> de tu CV con la oferta (hay herramientas online para ello; apunta a \u2265 70%).<\/li>\n<\/ul>\n<div style=\"background-color:#fffbe6;padding:12px 18px;margin:14px 0;border-left:4px solid #ffb100;border-radius:4px;\">\n        <b>Errores comunes:<\/b><br \/>\n        &#8211; Usar palabras irrelevantes o &#8220;relleno&#8221;<br \/>\n        &#8211; No adaptar el formato a la posici\u00f3n\/empresa<br \/>\n        &#8211; Omitir datos de contacto actualizados<br \/>\n        &#8211; No revisar ortograf\u00eda y gram\u00e1tica\n    <\/div>\n<p style=\"font-size: 15px; color: #4a5568;\">\ud83d\udee1\ufe0f Aumenta tus posibilidades con <a href=\"https:\/\/huru.ai\/es\/como-hacer-un-cv-profesional-que-pase-los-filtros-ats\/\" target=\"_blank\">esta checklist para CV ATS Friendly<\/a>.<\/p>\n<\/div>\n<div style=\"background-color: #f8f9fa; padding: 20px 25px; border-radius: 8px; margin: 25px 0;\">\n<h2 style=\"color: #1a202c; border-bottom: 2px solid #FB6D60; padding-bottom: 10px;\">6. Personaliza M\u00e1s All\u00e1 del CV: Carta, LinkedIn y Seguimiento \ud83d\udcec<\/h2>\n<p style=\"font-size: 16px; line-height: 1.7; color: #4a5568;\">Un CV adaptado es solo el inicio. Mejora tu impacto personalizando tambi\u00e9n estos aspectos:<\/p>\n<ul style=\"font-size:16px;line-height:1.7;color:#4a5568;\">\n<li><b>Carta de presentaci\u00f3n<\/b>: adapta una breve carta\/mensaje con 1-2 motivos claros y personales para querer ese puesto y empresa.<\/li>\n<li><b>Perfil de LinkedIn<\/b>: actualiza tu extracto y experiencia para reflejar el mismo enfoque de tu CV adaptado.<\/li>\n<li><b>Haz seguimiento<\/b>: despu\u00e9s de enviar tu candidatura, escribe un email breve de recordatorio y agradecimiento (m\u00e1ximo una semana despu\u00e9s).<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"font-size: 15px; color: #4a5568;\">\ud83d\ude80 \u00bfQuieres m\u00e1s recursos para entrevistas? Explora c\u00f3mo <a href=\"https:\/\/huru.ai\/es\/como-cerrar-una-entrevista-de-trabajo-con-impacto\/\" target=\"_blank\">cerrar entrevistas con impacto<\/a> y <a href=\"https:\/\/huru.ai\/es\/como-superar-los-nervios-antes-de-una-entrevista-de-trabajo\/\" target=\"_blank\">superar los nervios antes de la entrevista<\/a>.<\/p>\n<\/div>\n<div style=\"background-color: #ffebe6; border-left: 5px solid #FB6D60; padding: 20px; margin: 25px 0; border-radius: 5px;\">\n<h3 style=\"color: #b54b41; margin-top: 0;\">\ud83d\udcac Preguntas Frecuentes sobre Adaptar CV a una Oferta de Trabajo<\/h3>\n<p style=\"font-size: 16px; line-height: 1.6; color: #2d3748;\"><b>\u00bfDebo adaptar mi CV para cada empleo?<\/b><br \/>S\u00ed. Cada puesto requiere habilidades, logros y enfoques distintos. Adaptar tu CV demuestra inter\u00e9s y aumenta tu tasa de \u00e9xito.<\/p>\n<p style=\"font-size: 16px; line-height: 1.6; color: #2d3748;\"><b>\u00bfQu\u00e9 pasa si no tengo experiencia directa en el \u00e1rea?<\/b><br \/>Prioriza logros transferibles y habilidades blandas que encajen con la oferta. Explica tu motivaci\u00f3n y busca destacar tu potencial de aprendizaje.<\/p>\n<p style=\"font-size: 16px; line-height: 1.6; color: #2d3748;\"><b>\u00bfC\u00f3mo saber si mi CV est\u00e1 adaptado correctamente?<\/b><br \/>Compara tu CV con la oferta, usa herramientas de coincidencia y pide feedback honesto. Practica tus respuestas para entrevistas con <a href=\"https:\/\/appv2.huru.ai\" target=\"_blank\">Huru.ai<\/a> para una revisi\u00f3n integral.<\/p>\n<\/div>\n<div style=\"background-color: #e6f6fa; border-left: 5px solid #51A1F5; padding: 20px; margin: 25px 0; border-radius: 5px;\">\n<h3 style=\"color: #2467A6; margin-top: 0;\">\ud83c\udfa5 V\u00eddeo recomendado: C\u00f3mo adaptar tu CV a una oferta de trabajo (TALLER)<\/h3>\n<div style=\"text-align:center;margin-top:12px;\">\n         <iframe width=\"560\" height=\"315\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/DsNZu_tZEQY\" title=\"TALLER: ADAPTA tu CV a OFERTAS DE TRABAJO\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" allowfullscreen style=\"border-radius:8px;box-shadow:0 2px 12px rgba(80,107,123,0.08);\"><\/iframe><\/p>\n<div style=\"font-size: 15px; color: #718096; margin-top: 8px;\">Este v\u00eddeo incluye un taller pr\u00e1ctico y detallado sobre c\u00f3mo adaptar tu CV a ofertas de trabajo.<\/div>\n<\/p><\/div>\n<\/div>\n<div style=\"background-color:#f4f5fb;padding:20px 25px;border-radius:8px;margin:30px 0 25px 0;\">\n<h3 style=\"color:#3b4167;margin:0 0 12px 0;\">Sobre el Autor<\/h3>\n<p style=\"font-size:15px;color:#656c7a;margin:0;\">Elias Oconnor es escritor especializado en contenido de desarrollo profesional y tecnolog\u00eda para <a href=\"https:\/\/huru.ai\/es\" target=\"_blank\">Huru.ai<\/a>. Apasionado por ayudar a profesionales a impulsar su carrera, comparte estrategias accionables y recursos para dominar el arte de la b\u00fasqueda de empleo.<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Aprende a adaptar tu CV a cada oferta de trabajo, superar filtros ATS y captar la atenci\u00f3n de reclutadores. Consejos, ejemplos, herramientas y secretos de la personalizaci\u00f3n efectiva en m\u00e1s de 2000 palabras.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":14874,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[182],"tags":[],"class_list":["post-14875","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-general"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/huru.ai\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14875","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/huru.ai\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/huru.ai\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/huru.ai\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/huru.ai\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=14875"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/huru.ai\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14875\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/huru.ai\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/14874"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/huru.ai\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14875"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/huru.ai\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=14875"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/huru.ai\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=14875"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}